第(2/3)页 陈东:“是这样的,我刚刚收购了一家上市公司,原来是做房地产的,我准备改成珠宝,所以我想让你现在开始着手招聘人手接手公司。” 孟美娇:“陈总,这么重要的事情我怕做不好,您还是交代给我一些具体的工作吧。” 陈东点点头,实际上他也没打算让孟美娇插手新公司的事情。 “我听说你在南方那边是做销售工作的,我想让你具体负责销售这一块的业务,尽快培养一批优秀的销售人员,另外还有个工作交给你,那就是所有家里的亲戚这边全部由你安排,能力强的充实到一线,能力不行的可以安排一些具体的工作。” 孟美娇对于陈东安排的之前的工作并不意外,她在南方的时候主要做的就是销售,对销售业务应该是比较熟练的,但是后面一个安排就有些意外了。 陈东的安排是什么意思?让她来管理所有亲戚,要知道这个工作的难度一点都不小。 要知道都是七大姑八大姨的亲属关系,很难管理。 陈东接着说道:“堂姐,我知道这个工作不好做,不过我可以交给你一个实底,就算是亲戚关系,如果在公司不服从领导咱们也没有必要姑息,当然如果是因为能力不行咱们可以安排一些其他适合的工作,我这么说你明白吗?” 孟美琪点点头,她当然理解陈东的意思。 简单的说就是能力不行可以白养,但是不服从领导不行。 “放心吧陈总,我一定会妥善处理这些关系的。” 陈东哈哈一笑,跟聪明人沟通就是容易。 “好,大姐,我现在就代表公司正式欢迎你的加入,现在你的任务就是培训珠宝销售团队。” 孟美娇也很高兴,没想到陈东这么容易沟通,而且刚一进公司就把这么重要的任务交给自己,这说明什么?说明绝对的信任。 孟美娇:“陈总,培训的规模您看多少人合适?以及未来的工资水平待遇?” 陈东:“我现在只能跟你说越多越好,未来公司准备在全国各地都有店面,所以对销售人才的需求将是非常巨大的,至于薪资待遇你可以放心去讲,我们不会低于任何地方的平均工资水平,只能更高。” 听了陈东的话,孟美娇心里一安,她真害怕陈东给的条件太苛刻,一般老板都是希望给员工的工资越低越好。 陈东的想法恰恰相反,如果一个老板只能靠压榨员工来获取利润的话,那么这个老板未来不会有太大的发展,但是在创业之初会考虑这些也很正常,只不过陈东的创业跟别人不同,他现在最不缺的就是钱。 留着孟美娇在家里吃了饭,两个女人收拾桌子的时候,陈东接到了袁瑞成打来的电话。 ST东方公司收购的事情袁瑞成功劳不小,陈东让袁瑞成他们直接来别墅找自己。 大概半个小时候,袁瑞成带着一个跟他差不多年纪的男人来到别墅。 第(2/3)页